apprendistato professionalizzante

Per l’artigiano l’apprendistato è una «risorsa preziosa». Perché da sempre rappresenta lo strumento di inserimento stabile dei giovani in azienda e nel mercato del lavoro. Consentendo, inoltre, al datore di offrire una formazione personale, qualificata e continua ai dipendenti. A spiegarlo a tempi.it è Silvia Ciuffini, responsabile della formazione professionale e del settore mercato del […]

Con la Dote Unica Lavoro Regione Lombardia ha permesso a 10 mila under 29 di trovare un'occupazione. Di questi il 66 per cento è stato assunto. È su queste basi che si innesterà il programma europeo dello Youth Guarantee lombardo

Su 160 milioni di euro spesi nel 2012 per gli apprendisti, solo 11 per quelli che portano a una qualifica professionale attraverso percorsi di alternanza scuola-lavoro. Una fortuna per pochi

Secondo l'amministratore delegato di Gi Group, viviamo in «un sistema più attento a generare posti inutili in cambio di voti, piuttosto che a formare».

In Germania, dove funziona, il contratto di apprendistato è proposto dalle imprese ai ragazzi che scelgono la scuola dell'avviamento professionale. Non ai laureati.